간호조무사근로계약서


요약
병원에서 간호 업무를 보조하는 간호 업무 보조사를 채용할 때 그 계약관계를 설정하는 계약서 서식.

서식 구성항목
사용자(갑) 대표이사 성명, 상호, 주소, 근로자(을) 성명, 주소, 주민번호, 계약 기간, 담당 업무, 근로 장소, 근로 시간, 임금, 초과 근로, 휴일, 기타 사항, 날짜, 서명날인

내용
병원 내 환자의 질병을 치료할 목적으로 간호 보조 업무를 담당할 직원을 채용하여 근로 계약을 체결하는 문서를 간호조무사 근로계약서라고 한다. 병원의 근로규정에 따른 계약사항을 기록하며 세부적인 임금 구성, 근로 조건 등 계약 내용을 분명히 해야 한다. 병원과 간호조무사는 근로 계약서에 명시된 조건을 준수해야 하며 이행의무를 위반하는 경우 법적인 책임이 따르며 손해배상을 청구하거나 일방적인 근로계약 해지도 가능하다. 근로계약 관계는 구두상으로 성립하는 경우도 있지만 확실한 관계 성립을 위해 문서로 작성하는 것이 바람직하다.

작성팁
- 간호조무사 근로계약서 작성 시 병원에서는 필요할 경우 근로자가 경력이 있는지 확인하고 계약서를 작성할 필요가 있다.
- 간호조무사 근로계약 작성 시 사용자와 근로자 모두 거짓 없이 진실만을 작성해야 한다.
- 근로계약서는 정해진 근로기준법에 맞게 작성하여야 하며, 준수하여야 한다.
- 법정 근로시간인 1일 8시간, 1주 40시간 내에서 근무시간을 지정하여야 한다.
- 계약서는 병원 기관 측과 근로자인 간호조무사가 한 통씩 갖고 있어야 한다.

비즈폼에서 [ 간호조무사근로계약서 ] 양식 찾아보기