간단 근로계약서


요약
근로 계약을 할 때, 간단하게 작성할 수 있도록 만든 계약서 서식.

서식 구성항목
사용자(성명, 사업의 종류, 사업체명, 소재지), 근로자(성명, 주민등록번호, 주소), 근로 계약 기간, 근무 장소, 업무 내용, 근로 조건(근무처, 직종, 근로시간)

내용
간단 근로계약서는 고용주와 근로자 간의 계약 관계를 나타낸 문서이다. 근로자는 간단 근로계약을 통해 일을 한 대가로 회사 규정에 따라 임금을 지급받고, 노무를 제공한다.
이러한 근로관계의 올바른 성립을 위해 고용 근로계약서 작성 시 세부적인 임금 구성, 근로 조건 등 계약 내용을 분명히 해야 한다. 근로 조건 위반 시 법적 책임이 따르며 손해배상 청구 및 근로계약 해지도 가능하다. 일부 양자 간 협의하에 구두상으로 근로계약이 이루어지는 경우도 있지만 법적 분쟁 발생 시 문제가 될 수 있으므로 서면으로 작성하는 것이 필요하다.

작성팁
- 간단한 계약서라고 할지라도 기본적인 항목은 다 갖춰 빠짐없이 작성한다.
- 간단 근로 계약서는 간편하고 빠르게 작성할수 있는 장점이 있으나 급할수록 계약 사항을 꼼꼼하게 읽어보고 작성하는 것이 중요하다.
- 근로계약서는 정해진 근로기준법에 맞게 작성하여야 하며, 준수하여야 한다.

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