영어고용계약서


요약
근로자를 고용하기 위해 사용하는 영문으로 기재한 계약서 서식.

서식 구성항목
The parties recite that, 1. AGREEMENT TO EMPLOY AND BE EMPLOYED, 2. DESCRIPTION OF EMPLOYEE'S DUTIES, 3. MANNER OF PERFORMANCE OF EMPLOYEE'S DUTIES, 4. DURATION OF EMPLOYMENT, 5. COMPENSATION; REIMBURSEMENT, 6. EMPLOYEE'S LOYALTY TO EMPLOYER'S INTERESTS, 7. NONDISCLOSURE OF INFORMATION CONCERNING BUSINESS, 8. OPTION TO TERMINATE ON PERMANENT DISABILITY OF EMPLOYEE, 9. DISCONTINUANCE OF BUSINESS AS TERMINATION OF EMPLOYMENT, 10. EMPLOYEE'S COMMITMENTS BINDING, 11. CONTRACT TERMS TO BE EXCLUSIVE , 12. WAIVER OR MODIFICATION INEFFECTIVE UNLESS IN WRITING, 13. CONTRACT GOVERNED BY LAW, 14. BINDING EFFECT OF AGREEMENT

내용
영어 고용 계약서란 사용자가 근로자를 고용하기 위해서는 계약 체결이 필요한데 이때 작성하는 것이 바로 고용 계약서인데, 이러한 고용 계약서가 영문으로 기재되어 있는 것을 영어 고용 계약서라고 한다.
근로자를 고용하기 위해서는 반드시 계약서를 작성하고 세부적인 임금 구성, 근로 조건 등 계약 내용을 분명히 해야 한다. 엇갈리는 사항이 있다면 계약서를 쓸 때 고용인과 피고용인 간의 합의 아래 결정하고 계약 조항에 기재해야 한다. 근로 조건 위반 시 법적 책임이 따르며 손해배상 청구 및 근로계약 해지도 가능하다.

작성팁
- 근로계약 작성 시 근로조건을 반드시 확인하여야 한다.
- 근로계약 작성 시 거짓 없이 진실만을 작성해야 한다.
- 근로계약서는 정해진 근로기준법에 맞게 작성하여야 하며, 준수하여야 한다.
- 법정 근로시간인 1일 8시간, 1주 40시간 내에서 근무시간을 지정하여야 한다.

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