구인의뢰서


요약
기업체에서 인원을 채용하기 위해 구인을 의뢰하는 내용의 문서

서식 구성항목
업체명, 사업분야, 대표자명, 업체규모, 연간실적, 주소, 담당자, 채용분야, 지원자격, 면접방법, 채용기준, 근무조건, 복리후생, 구비서류

내용
구인이란 일할 사람을 구한다는 뜻으로 기업에서 근무조건에 맞는 인재를 채용하고자 할 때 공고를 하기 위한 것을 말한다. 구인공고를 내면 기업의 채용절차에 따라 인재를 채용하여 직원을 충원하게 된다.
필요한 인재를 충원하기 위해 기업에서 타업체나 기관에 구인관련 정보를 전달하고 구인광고를 의뢰하기 위해 작성하는 문서를 구인 의뢰서라고 한다. 해당 기업의 지원자격과 채용기준을 분명하게 하여 적합한 인재를 채용할 수 있도록 한다.

작성팁
- 구인을 의뢰하는 기업체에 대한 상세한 정보를 작성하여 상대 업체나 채용자들이 기업의 정보를 파악할 수 있도록 한다.
- 구인을 의뢰하는 지원자격에 대해 분명한 조건을 제시하여 해당 기업이 희망하는 지원자를 채용할 수 있도록 한다.
- 근무조건과 복리후생 등 기타 근무환경에 대한 내용도 상세하게 작성하여 기업체의 이미지를 부각시키는 것이 좋다.

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