해고 통보문


요약
해고 사유를 상세히 기술하여 해고를 통보할 때 사용할 수 있는 문서 서식.

서식 구성항목
부서명, 직급, 성명, 해고일, 통지 내용(해고 사유), 날짜, 대표자/인사과 서명날인

내용
해고 통보문이란 사용자측에서 근로자를 해고한다는 통보를 위한 내용을 작성한 문서를 말한다. 해고 통보문을 작성할 때는 근로자가 충분히 납득할 수 있는 사유를 작성하며 불리한 사유로 인한 근로자 해고는 유효하지 않을 수 있다.
또한 해고 통보는 근로자 해고일자의 한달 이전에 전달받을 수 있도록 하며 사전 예고를 하지 않고 해고를 하는 경우 회사측에서 기본 임금에서 추가로 지급해야 하므로 손실이 발생하는 경우도 있다.

작성팁
- 해고를 예고하는 일자를 기록하고 통보문을 전달받는 근로자의 정보사항을 기록한다.
- 해고 통지는 근거 규정에 따라 분명한 규칙을 기록하고 사유도 함께 명시한다.
- 해고 통지 사유는 구체적으로 작성하며 타당성 있는 사유로 작성한다.

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