사규


요약
회사 내에서 준수해야 할 규칙을 명시한 문서.

서식 구성항목
총칙, 인사, 근로시간, 복무, 임금, 상벌사항

내용
회사 내부의 조직과 업무를 운영하는데 사원이 준수해야 할 규칙이나 임금, 근로시간 등 근로조건을 구체적인 기준을 세워 작성한 문서를 사규라고 한다. 회사측과 사원 사이의 분쟁이 발생할 때 관계를 분명하게 하기 위한 1차적 판단 기준이 되기도 한다.
회사의 업무를 합리적으로 수행하여 업무의 능률을 향상시키고 사규를 효율적으로 관리하기 위한 문서이다. 보통 사규, 운영 내규, 취업규칙 등의 명칭으로 사용되고 사업장마다 구성이나 내용은 조금씩 다를 수 있다.

작성팁
- 업무분장에 대한 사항은 최대한 협의를 통하여 효율적으로 수행하기 위한 내용으로 작성한다.
- 직무나 직위에 관한 권한을 명시하고 해당 직위에 대한 업무를 파악하기 쉽도록 구체적인 내용으로 작성한다.
- 규정에 명시된 수칙을 위반 했을 때 이러한 행위의 초래된 결과 등에 따라 징계해고 사유가 될 수 있다.

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