표준 근로계약서


요약
근로자가 임금 등의 대가를 받고 일을 제공하는 것을 약정하는 표준 근로계약서.

서식 구성항목
계약기간, 근무지와 담당업무, 근로조건, 휴일, 보수, 계약일자, 인적 사항

내용
근로계약을 체결하고 이를 성실히 지킬 것을 서로 약정하는 표준 근로 계약서이다.
근로계약서는 고용주와 근로자 간의 계약 관계를 나타낸 문서이다. 근로자는 근로계약을 통해 일을 한 대가로 회사 규정에 따라 임금을 지급받고, 노무를 제공한다.
계약서에는 근로계약기간, 근무시간, 휴일, 보수 등이 기입되어진다.

작성팁
- 근로 계약서는 정해진 근로기준법에 맞게 작성하여야 하며, 준수하여야 한다.
- 계약기간은 근로자의 최초 근로제공일로부터 기록한다.
- 최저임금법에 의하면 수습기간에 대해서는 최저임금의 10/100을 감액하여 지급 가능하다.
- 법정근로시간인 1일 8시간, 1주 40시간 내에서 근무시간을 지정하여야 한다.
- 효력 있는 계약서를 위해 당사자 간의 서명과 날인을 받아야 한다.

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