중소기업이 취업에 어려움을 겪고 있는 청년을 채용하면 청년일자리도약장려금을 통해 2년간 최대 1,200만원을 지원받을 수 있는 2023년 청년 일자리도약장려금 사업을 시작했습니다.

지난해에 청년 일자리 도약 장려금 사업으로 인건비 부담때문에 신규채용을 망설이던 중소기업들은 과감하게 청년 채용을 결정하고, 장기실업, 고졸 학력 등 일반 청년에 비해 경력이 짧거나 취업에 있어 열악한 상황에 놓인 청년들도 일할 기회를 얻을 수 있었다고 하는데요. 올해는 특히 지원기간과 수준이 늘어나 취업에 어려움을 겪는 청년의 취업을 집중 지원하고 안정적인 일자리에서 더욱 오래 일할 수 있도록 개편됩니다.

2023년 청년일자리도약장려금 주요 개편 사항

① 지원수준 확대

지원 기간 : 1년 → 2년

채용 청년 1인당 지원금 : 960만 원 → 최대 1,200만 원

* 최초 1년은 매월 60만원씩 지원, 2년 근속 시 480만원 일시 지원

② 취업애로청년 범위 확대 

보호연장청년, 청소년쉼터입퇴소 청년 등 가정과 학교의 보호를 받지 못하여 안정적인 자립에 어려움을 겪는 청년, 정착에 어려움을 겪는 북한이탈청년도 2023년부터는 지원대상에 포함됩니다.

③ 참여기업 매출액 기준확인

사회에 첫발을 내딛는 청년들의 일자리를 지원하는 사업인 만큼 청년들이 더 좋은 기업에서 일을 했으면 하는 바람으로 참여기업의 매출액 기준을 신설하여 매출액이 일정 수준 이상인 기업에 지원합니다. 좋은 기업을 선별하기 위한 관문이라 생각하면 됩니다.

청년일자리도약장려금 사업

만 15세 ~ 34세의 취업에 어려움을 가지고 있는 청년을 정규직으로 신규 채용하고 6개월 이상 고용을 유지한 중소기업에게 2년간 최대 1,200만원을 지원하는 사업입니다.

⬜ 지원 대상

취업애로청년을 채용한 5인 이상 우선지원대상기업 

사업참여 신청 직전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상이며, 우선지원 대상기업 사업주는 매출액 요건 충족 필요합니다. 지식서비스·문화콘텐츠·신재생에너지 산업, 청년창업기업, 미래유망기업, 지역주력산업, 고용위기지역 소재 기업, 특별고용지원업종 기업은 1인 이상도 가능합니다.

⬜ 지원대상 청년

- 만 15세 ~ 34세

- 6개월 이상 실업

- 고졸 이하 학력

- 고용촉진장려금 대상

- 국민취업지원제도 및 청년도전지원사업 수료자

- 폐자영업 청년

- 자립지원필요 청년

- 북한이탈청년 등

- 최종 학교 졸업 후 고용보험 가입기간이 1년 미만인 청년 (단, 졸업예정자 또는 졸업 후 3개월 미만인 자는 제외)

⬜ 지원 요건

- 2023년 신규 채용

- 정규직 채용 후 6개월 이상 고용유지

- 주 30시간 이상 근로

- 최저임금 준수

- 고용조정 이직 금지

⬜ 지원 내용

신규채용 청년 1인당 월 최대 60만 원씩 1년간 지원(=720만 원)하고 최초 채용 후 2년 근속 시 480만 원 일시 지원

⬜ 지원 규모

9만 명

⬜ 지원 한도

30명 / 필요시 지방관서의 심사를 거쳐 지원한도를 최대 60명까지 확대할 수 있습니다.

- 수도권 : 기준 피보험자수의 50%

- 비수도권 : 100%

⬜ 참여 신청

사업 누리집에서 기업의 소재지를 담당하는 운영기관을 지정한 후 참여 신청하면 됩니다. 22년 12월 31일에 채용한 청년은 23년 3월 30일까지 사업 참여신청 가능합니다.

도약장려금사업 참여 신청(기업) 및 승인(운영기관) → 청년 채용 및 임금지급, 6개월 고용유지(기업)

→ 도약장려금 지급 신청(기업) → 장려금 심사 및 지급(고용센터)

⬜ 2023년 청년일자리도약장려금 사업 운영기관