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매거진 2020년 근로장려금 정기신청

  

 


근로장려금이란,

 

 

열심히 일은 하지만 소득이 적어 생활이 어려운 근로자, 종교인 또는 사업자(전문직 제외)가구에 대하여 가구원 구성과 총급여액 등(부부합산)에 따라 산정된 근로장려금을 지급함으로써 근로를 장려하고 실질소득을 지원하는 근로연계형 소득지원 제도입니다. 해당 요건을 모두 갖춘 경우에만 근로장려금 신청이 가능합니다.  

 

 

가구원 요건


가구명칭

가구 구분

가구원 구성

단독 가구

 

배우자.부양자녀.70세 이상 직계존속이 없는 가구 

홑벌이가구

배우자의 총급여액 등이 3백만원 미만인 가구 

 배우자·18세 미만 부양자녀·생계를 같이하는

70세 이상 직계존속이 있는 경우

 

*부양자녀(18세미만, 중증장애인은 연령제한 없음)

및 70세 이상 부모는 연소득금액 1백만원 이하일 것

맞벌이 가구

배우자의 총급여액 등이 3백만원 이상인 가구 

 


소득요건

 

가구원 구성

단독 가구

홑벌이 가구

맞벌이 가구

총 소득기준 금액

2,000만원

3,000만원

3,600만원

 

 

재산요건

 

2019.6.1일 현재 가구원 모두의 재산을 합산하여 2억원 미만이어야 합니다. *토지.건물.자동차.예금.전세보증금 등이 포함되며, 부채는 차감하지 않습니다.

 

 

위의 모든 요건에 속하여도 신청이 불가한 경우가 있습니다. 2019.12.31일 현재 대한민국 국적을 보유하지 아니한 자 (대한민국 국적을 가진 자와 혼인한 자, 대한민국 국적의 부양자녀가 있는 자는 제외), 2019년 중 다른 거주자의 부양자녀인 자, 거주자(배우자 포함)가 전문직 사업을 영위하고 있는 자는 신청할 수 없습니다.

 

 

 

 

근로장려금 신청방법

 

정기신청과 반기신청으로 나뉩니다.

- 정기신청은 5월 1일 ~  6월 1일 (1달간), 기한후 신청 기간은 6월 2일 ~ 12월 1일까지 입니다.

소득세 확정신고 의무가 있는 신청자는 반드시 소득세를 신고해야 합니다.

 

- 반기신청은 소득 발생시점과 장려금 수급시점 간 시차가 크게 발생하는 기존 장려금 지급제도의 단점을 보완하고 장려금 지원의 실질적인 체감도를 높이기 위하여, '반기별 소득파악이 가능한 근로소득자에 한하여' 당해연도 소득을 기준으로 근로장려금을 반기별로 신청·지급할 수 있도록 2019년부터 시행된 제도입니다. 반기별 신청은 근로장려금 신청대상자 중 근로소득자만 가능합니다. 

 

 

구분 

신청기간

지급시기

지급액

상반기소득

2019. 8. 21 ~ 2019. 9. 10

2019.12월 중

산정액의 35% 또는 지급유보

하반기소득

2020. 3. 1 ~ 2020. 3. 31

2020. 6월 중

산정액의 35% 또는 지급유보

정산

 

2020. 9월 중

추가지급 또는 환수

 

 

※  반기별 지급액이 15만원 미만 또는 하반기 근로장려금 환급시 정산할 때 환수가 예상되는 경우에는 9월 정산시 지급합니다.

 

 

- 서면신청 : 세무서 방문, 우편

- 홈택스 (www.hometax.go.kr)

- ARS(1544-9944): 주민등록번호와 휴대전화번호를 활용하여 신청 대상자 확인, 신청 대상자인 경우 개별인증번호 문자안내

- 모바일 홈텍스 APP 

 

 

근로장려금 신청서

 

  

 

 

근로장려금 반기신청서

 

 

 

   

 

지급액 산정

 

전년도 연간 부부합산 총급여액 등을 기준으로 다음의 산식을 반영한 근로장려금 산정표에 따라 계산됩니다.

* 계산된 금액이 1만5천원 미만일 때에는 없는 것으로 합니다. 

 

 

가구원 구성 

총급여액 등

근로장려금

단독가구

400만원 미만

총급여액 등 x400 분의 150

400만원 이상

~ 900만원 미만

150만 원

900만원 이상

~ 2천만원 미만

150만원 - (총급여액 등 - 900만원) x 1천100분의 150

홑벌이가구

700만원 미만

총급여액 등 x700 분의 260

700만원 이상

~ 1천400만원 미만

260만 원

1천400만원 이상

3천만원 미만

260만원 - (총급여액 등 - 1천400만원) x 1천600분의 260

맞벌이가구

800만원 미만

총급여액 등 x800 분의 300

800만원 이상

~ 1천700만원 미만

300만 원

1천700만원 이상

~ 3천600만원 미만

300만원 - (총급여액 등 - 1천700만원) x 1천900분의 300

 

 

반기신청 지급액 산청은 반기별로 다음 산식에 의한 금액을 총급여액 등으로 근로장려금 산정표를 적용하여 계산한 금액의 100분의 35를 지급합니다.

- 상반기 소득분 : (상반기 총급여액 등 ÷ 근무월수) × (근무월수 + 6) 

- 하반기 소득분 : 상반기 총급여액 등 + 하반기 총급여액 등 

* (상반기) 산정액의 35% 또는 지급유보, (하반기) 산정액의 35% 또는 지급유보, (정산) 추가지급 또는 환수 

 

계속 근무하는 상용근로자는 월 15일 이상 근무한 월을 1월로 보아 계산하고, 일용근로자나 중도퇴직한 상용근로자는 실제 근무월수와 무관하게 근무월수를 6개월로 봅니다.

 

 

 

근로장려금 산정표

 

  

 

 

 

근로장려금 계산하기

 

 

  

 

 

 

근로장려금 지급

 

▷ 정기지급 : 신청기한 경과 후 3개월 이내 결정하여 9월말(5월 신청분)까지 지급됩니다.

기한후지급 : 신청하신 달 부터 4개월 말 이내

 

▷ 반기지급 : 신청기한이 지난 후 3개월 이내에 결정하여 결정일로부터 20일 이내에 환급합니다.

(상반기) 2019년 12월 중, (하반기) 2020년 6월 중, (정산) 2020년 9월 중

 

반기별 지급액이 15만원 미만 또는 하반기 근로장려금 환급시 정산할 때 환수가 예상되는 경우에는 9월 정산시 지급합니다.

 

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